中華航空連續四年獲亞洲最佳企業雇主獎 配合全新787機隊啟動人力招募

中華航空於 2026 年亞洲最佳企業雇主獎（HR Asia Best Companies to Work for in Asia）評比中，連續第四年獲得該獎項，為臺灣唯一連續獲獎的國籍航空公司。本屆臺灣區共有 330 家企業參與評選，華航在各項評量指標中以「組織團隊」取得最高分數。

臺灣區330家企業競逐 華航於組織團隊指標獲最高分

「亞洲最佳企業雇主獎」為亞洲人力資源領域指標性年度評選。在 2026 年臺灣區參選的 330 家企業中，華航連續四年獲選。評選結果顯示，華航在「組織團隊」評量指標中獲得最高分數，項目涵蓋團隊合作氛圍、組織凝聚力與工作環境之評估。

福利與職能培訓 涵蓋持股信託與修護工廠參訪

在內部制度方面，華航提供員工薪資、優待機票及員工持股信託等福利制度。今年度規劃包括員工日 Open House 系列活動與健康紓壓日，安排同仁與眷屬參訪華航園區及修護工廠，並規劃職能訓練課程與 ESG 人才永續策略，建立內部溝通機制。

全新787機隊即將加入營運 啟動人力招募布局

面對後續營運規劃，隨著全新 787 機隊即將加入營運，華航已推動相關人力招募計畫，提前布局未來所需專業人力與多元職涯發展管道。